网络转载 10月29日，由微博、FaTPay联合Odaily星球日报举办的Web3.0元宇宙招聘会直播活动上，清华大学区块链协会（THUBA）联席主席Gus认为，中国本土化的一些Web3应用在宏观和微观两个方面仍然有很多内容值得探索。比如，联盟链如何给到用户私钥的问题，创作者经济具体的赋能场景等等。
对中国青年如何加入Web3，以及当前合规背景下能做的事情，他认为，要从两个方向去选择，如果对国际化的项目，或公链感兴趣，想去做一个builder，建议尽早出国并融入他们的社区。如果看好国内本土化的发展，可以考虑加入一些获得政府投资的联盟链的公司去发展。现阶段，他认为，可以不去all in Web3，但要保持一定的接触。

网络转载 10月29日，由微博、FaTPay联合Odaily星球日报举办的Web3.0元宇宙招聘会直播活动上，芝加哥大学MoonShot Commons Cofounder Cameron认为，今年的经济形势不佳大家有目共睹。尤其是传统互联网行业更是艰难。很多大厂都处于停滞招聘或裁员的阶段。
相比来讲Web3是一个比较不错的选择。当前整个行业还是比较缺人才的。很多创业公司都在抱怨没有优秀的人才。具体来看，开发人才，运营，内容，以及设计人才尤为紧缺。同时他也强调，英文能力是Web3里很重要的能力。对于在校大学生，或0基础小白，可以先从DAO的基础MOD做起。

网络转载 10月29日，由微博、FaTPay联合Odaily星球日报举办的Web3.0元宇宙招聘会直播活动上，宾大贵格创投协会联合创始人Cici Zhu认为，Web3行业现在仍然处于早期阶段，总体来说，前景比较好，但现在加入并不适合每一个刚毕业的高校生。她认为每个人对于风险的偏好和接受能力是有差别的，比如对于热爱拥抱未知性的同学，Web3可以是一个很好的选择、这个行业还有很大的创新和创造空间。然而对于风险承受能力不高的同学、如果贸然all-in Web3、可能会因为缺乏行业认知和经验而感到迷茫。对于他们，还是建议采用找一份稳定工作，并利用业余的时间来接触Web3更为合适。同时、为对Web3感兴趣的文科生同学，结合Cici自己的背景，她建议大家可以考虑进入一家权威的媒体机构。由于媒体平台的特殊性，可以接触到各种各样的信息，可以站在第三方的角度，更客观的角度，直面自己“适不适合Web3”这样的问题。

网络转载 10月29日，由微博、FaTPay联合Odaily星球日报举办的Web3.0元宇宙招聘会直播活动上，Aspecta创始人何宗键认为，当前Web3行业的噪音比较多，很多产品没有想清楚自己的核心定位是什么，要解决一个什么问题，以及应用场景是什么。同时他也提到，未来认为Web2和Web3的界限会越来越模糊。

网络转载 10月29日，由微博、FaTPay联合Odaily星球日报举办的Web3.0元宇宙招聘会直播活动上，浙江大学学生区块链协会会长 dazso认为，Web3的行业在开放性、社区氛围以及扁平化的管理上都十分的友好。现在的以太坊仍然更像一个金融平台，而不是一个具有DID概念的社会身份的平台。因此在未来的赛道发展方向上更期待SBT这种灵魂绑定的应用。他认为将信誉机制引入Web3是一个必不可少的环节，对于间接抵制当前的Web3的”黑暗森林“的现状有很大的好处。
对于学生的建议主要是面向学习IT的同学，他认为Web3中前端岗位是一个很重要的岗位，往往一个产品的成功与一个吸引眼球的前端产品密不可分。在技术栈的选择上建议多去看JS以及Web3的前端开发库。同时要多接触社区，比如灯链社区，以太坊开发平台等。

网络转载 10月29日，由微博、FaTPay联合Odaily星球日报举办的Web3.0元宇宙招聘会直播活动上，FaTPay COO Cody认为，普通用户更关心用户体验，而从用户体验来看Web2与Web3两者差别不大。但从底层逻辑来看，Web3让更多人拥有属于自己的数据，并实现了数据隐私、资产私有化和自治组织形态等优点。因此，将经过了沉淀和改进的Web2用户体验与Web3的底层逻辑融合才会出现更多的创新场景。

网络转载 10月29日，由微博、FaTPay联合Odaily星球日报举办的Web3.0元宇宙招聘会直播活动上，Xterio CPO Shawn Li认为，元宇宙发展是必然的，下一轮的爆发点离不开用户基础，游戏和互动娱乐能够吸引更多的用户。在Web2中，用户投入了很多时间，但最终发现资产、数据都不属于自己，这种体验感非常不好。而Web3的元宇宙具有时间概念，用户投入的时间与付出可以通过数字资产有机的结合在一起，这同样也是Web3未来经济形态的表现。
Xterio 2也重点关注Web3的元宇宙游戏领域，专注做一方游戏，为行业树立标杆，为游戏玩家带来更好的体验。 同时加大三方游戏的投资力度，输送自己的成功经验。
给应聘者的建议是，Web3的竞争核心是人的比拼，需要求职者在创新、战略和业务转型方面有很强的决心。

网络转载 10月29日，由微博、FaTPay联合Odaily星球日报举办的Web3.0元宇宙招聘会直播活动上，摩登天空数字用户中心总经理张然认为，从音乐行业来看，元宇宙中的用户和创作者并不是现实的镜像用户，而是带来了更多的新用户，这会带来更多打破边际的机会。其次，从确权来看，Web3过于去中心化，不太好管理，目前很难达到真正的确权。我们更倾向于看见Web3的音乐产品能够达到内容、创作者、用户能够实时透明的看见各自的收益。最后，我们作为音乐IP运营公司，正在做各种新的尝试去扩展更多的年轻受众，并需要将音乐IP向Web3渠道积极扩展。

网络转载 10月29日，由微博、FaTPay联合Odaily星球日报举办的Web3.0元宇宙招聘会直播活动上，网易区块链副总经理李刚锐认为，Web3对于Web2来说是挑战。目前Web3还处于早期阶段，基础设施、用户规模都不够，创业者短期应该要基于现有的设施做业务尝试。长期来看，随着技术突破，大家的认知扩大，Web3会走向价值回归，走向生活。因此加大基础设施的布局，才会有更多的产业机会发展。
给应聘者的建议是，网易区块链需要应聘者拥有对Web3业务方向的信仰，并具备学习能力、创造性思维以及落地能力，同时应聘者还需要着眼于Web3的长期发展，并重技术和产品运营。

网络转载 10月29日，由微博、FaTPay联合Odaily星球日报举办的Web3.0元宇宙招聘会直播活动上，花房集团首席创新官/HOLLA Group CEO陶沙认为，我们主要观察Web3的理念如何打造更好的产品和用户。目前我们观察到Web3的应用较多的停留在金融层面，并能为用户带来的新的价值和叙事。所以我们也会将现有的产品创造能力并结合Web3的经济体系和治理架构，尝试做Web3业务的创新。